Skip to main content
Alle vacatures

Regiebehandelaar

  • Leeuwarden
  • € 4.691 - € 6.907 bruto
  • ID 64852
  • Bachelor - hbo
  • Zorg, Welzijn & Behandeling
Solliciteer direct
Solliciteer direct

Dit ga je doen

Bij PI Leeuwarden krijg je de ruimte om écht regie te voeren over je werk en je expertise in te zetten waar die het meest nodig is:

  • Geen tijdschrijven — jouw focus ligt op zorg, niet op urenregistratie;
  • Veel zelfstandigheid — je bepaalt grotendeels zelf hoe je je werk indeelt;
  • Minder administratie — zodat je tijd overhoudt voor inhoudelijke zorg;
  • Brede inzetbaarheid — je werkt over meerdere afdelingen heen, met diverse doelgroepen.


Als regiebehandelaar, intern beschreven als Verpleegkundig Specialist GGZ, ben je verantwoordelijk voor het coördineren van de zorg voor gedetineerde patiënten met complexe psychiatrische problematiek. Je voert intakegesprekken, diagnostiek en risicotaxaties uit, stelt behandelplannen op en bewaakt de voortgang. Je caseload is overzichtelijk en werkbaar, zodat je de tijd en aandacht hebt om kwalitatieve zorg te leveren.

Je werkt nauw samen met een multidisciplinair team en adviseert over zorgbeleid, vrijheden en nazorgtrajecten. Jouw rol is breed en afwisselend, van crisiszorg tot re-integratie.

Wat mag jij van ons verwachten:

 

  • Een werkplek met elke dag actie en spanning en een diversiteit aan ziektebeelden waar je U tegen zegt;
  • Volop ruimte voor professionele ontwikkeling;
  • Deelname aan intervisie, scholing en supervisie;
  • Mogelijkheid om je takenpakket deels zelf vorm te geven omdat we onder andere niet aan tijdschrijven doen.

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Leeuwarden
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per weekmin. 16 - max. 36
  • Maandsalaris min. €4,691.00 - max. €6,907.00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau min. Scale 12 - max. Scale 12
  • Niveau - HBO Bachelor; WO Bachelor
  • Vakgebied - Sociaal / maatschappelijk / welzijn; Medisch / verzorging
  • Vacaturenummer - 64852
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Medicus/Gedragswetenschapper 

Gunstige arbeids­voorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Dit neem je mee

Wij zoeken een regiebehandelaar die energie krijgt van het geven van de noodzakelijke psychische zorg tijdens detentie. Iemand die zijn of haar mannetje staat en de theorie goed kan vertalen naar de praktijk.

Verder breng je mee:

  • Verpleegkundig Specialist GGZ;
  • Affiniteit met forensische psychiatrie en risicotaxatie;
  • Je kunt goed samenwerken in een multidisciplinair team.


Heb je een wo-diploma en een BIG-registratie als GZ-psycholoog dan nodigen we je ook van harte uit om te solliciteren. Voor meer informatie over het werken als GZ-psycholoog bij PI Leeuwarden verwijs ik je graag naar onze vacature: Vacature - GZ-psycholoog - werken bij DJI

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl
  • Een motivatiebrief is vereist.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Afdelingsomschrijving

De penitentiaire inrichting (PI) Leeuwarden is een vestiging met 284 detentieplaatsen met de bestemmingen Huis van Bewaring en gevangenis. Daarbinnen beschikt de PI Leeuwarden over een afdeling EZV (Extra Zorg Voorziening) en een kleinschalige begeleidings- en bejegeningsafdeling (Afdeling Intensief Toezicht).

De PI Leeuwarden staat voor een veilige en menswaardige detentie en werkt samen met haar ketenpartners en de gedetineerden aan re-integratie. Zo wordt bijgedragen aan een veilige samenleving. We hebben de afgelopen jaren zowel regionaal als lokaal de samenwerking met ketenpartners versterkt.

Het gaat hierbij om een breed scala aan onderwerpen, waaronder gezinsbenadering, door- en nazorg van gedetineerden en de gedetineerdenrelatiemonitor. Deze samenwerking kan, met het oog op de uitvoering van de detentie- en re-integratieplannen van de gedetineerden, nog verder worden uitgebouwd. Hierbij wordt intensief samengewerkt met andere vestigingen in de regio.

Team medische dienst is een multidisciplinair team van onder andere GZ-psychologen, basispsychologen, psychiaters, huisartsen, verpleegkundigen en andere medische disciplines.  Ruim voordat gedetineerden een traject in de psychische zorg krijgen, hebben collega’s de signalen al opgepikt en hun zorgen geuit. Het is een intensieve samenwerking die soepel moet lopen. Veiligheid staat voorop. Daarom zijn we als team goed op elkaar ingespeeld en hebben we aandacht voor elkaar. We kennen elkaar goed en velen verschijnen graag op de jaarlijkse teamuitjes. We begrijpen dat je als GZ-psycholoog een zelfstandige functie hebt, waarbinnen jij lastige beslissingen neemt. Collega GZ-psychologen zijn er daarom voor je. 

Solliciteren in 7 stappen

Je maakt een account aan en uploadt je cv en korte motivatie. Je ontvangt direct een bevestiging per mail. Heb je deze niet ontvangen? Check dan ook je spamfolder. In je profiel volg je eenvoudig de status van je sollicitatie.

Goed om te weten: je kunt je profiel ook zichtbaar maken voor andere rijksonderdelen. Dan kunnen zij je benaderen voor vacatures. Dit kies je zelf en staat los van je sollicitatie bij DJI.

Als je cv en motivatie positief zijn beoordeeld, word je uitgenodigd voor een eerste gesprek. Dit gesprek is een kennismaking met DJI en de locatie. Bereid je voor door je in te lezen in de functie en de organisatie. Natuurlijk is dit ook het moment voor jou om te kijken of DJI bij jou past.

Voor bepaalde functies doen we een (online) assessment. Dit staat altijd vooraf in de vacaturetekst vermeld.

Het assessment wordt meestal gepland tussen het eerste en tweede gesprek.

In dit gesprek kijken we samen of er écht een match is. Vaak spreek je ook met toekomstige collega’s, zodat je een goed beeld krijgt van je toekomstige team.

Tot slot volgt het arbeidsvoorwaardengesprek, waarin salaris en secundaire voorwaarden worden besproken.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Na een positief arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je van Dienst Justis een mail om een VOG aan te vragen. Deze VOG is verplicht om bij DJI in dienst te kunnen treden. Wil je vooraf checken of je recht hebt op een VOG? Dat kan via www.vogcheck.justis.nl.

Wanneer je alle stappen hebt doorlopen, ontvang je je arbeidsovereenkomst en kan jouw carrière bij DJI beginnen.

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. We beantwoorden je vragen graag en vertellen je meer over de mogelijkheden binnen DJI.

Geert ten Brink

corporate recruiter DJI

Kim Bilderbeek

senior recruiter DJI

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. We beantwoorden je vragen graag en vertellen je meer over de mogelijkheden binnen DJI.

Bekijk de antwoorden

Er zit meer achter werken bij DJI

We kunnen ons voorstellen dat je specifieke vragen hebt voor, tijdens of nadat je bij ons gesolliciteerd hebt. Bijvoorbeeld over de procedure, je sollicitatie zelf, arbeidsvoorwaarden of praktische informatie. Op deze pagina vind je de antwoorden op de meest gestelde vragen.

Bekijk de antwoorden

"Eén ding is zeker: ik blijf met deze interessante doelgroep werken"

Het verhaal van Iman